作者： Lewis

-集中化和分散化

湾区的101高速是连接硅谷的生命线，早期道路设计的承载量有限，所以高峰时段在路上花出多一倍的时间是家常便饭。然而，这么一条繁忙重要的高速，居然经常在周一早上9点遇到道路清扫车队作业，他们占用内侧快速车道，堵上加堵。作为司机的我，心里自然一股火儿，嘴上总得抱怨一句为什么偏偏挑这个时间？不能找个周末或者晚上吗？

答案当然是肯定的，只不过周末和晚上可就要付双倍工资了。作为路政当局，每年政府下播固定预算，肯定不愿意增加自己的运作成本。何况有警车护航，对于他们来说完成自己的任务更加要紧。但想想路上几千几万人直接受到堵车影响，每个人多耽误几分钟，乘以这些人在单位时间内可以创造的价值，就是一个经济体的整体损失。如果有人站在更高的视角统筹规划，即便局部的成本会变多，但却能让整个系统以最优化的方式运行。

上个周末和朋友开车去Cupertino吃饭，1个多小时的车程稍有乏味，我俩就探讨上了比特币的工作原理：它不再是传统货币的中央信任机制，换句话说，不需要中央银行和政府来证明货币的真伪，每个人都能通过本地计算来判定，所以说比特币这种完全分散化的认证机制是现代计算机和数学的智慧结晶。但与此同时，这种完全分散化的设计导致了效率的下降，因为交易的有效性需要追溯回第一笔交易。后来我们话锋一转，聊到了科幻小说和电影里描绘的高等外星生物，它们很多都是集中化的生物体的代表，也可以想象成整个社会的个体都没有了自己的意志，而是受到统一的驱使，这样的生物体就会有极强的效率和能力，被看待生物进化的一个方向；如果哪一天和这样的生物开战，人类可能会大概率失败。因为，我们每个人的意志和想法是分散的。

众所周知，集中化、集成化带来更高的效率和决策的贯彻性。分散化和独立化，则会带来变化和创新。生活中，工作中，处处也都渗透着两者的影响。三番、硅谷以多元化闻名，各种背景、肤色的人们在这里组成了推动社会和科技前进的创新机器。看看101扫路的例子，一个或者几个部门的最优化，不代表整个社会的最优化。再细看IT公司，首席技术官和构架师的作用就是统筹不同的产品和部门，使得这些分散运行的单元能够实现公司整体的利益最大化。所以，集中和分散各有各的好处和优势，在不同的情况下达到不同的平衡至关重要。

不过说来说去，解决交通拥堵的问题是社会的一大难题。仅以加州为例，70%的轿车只有司机一人。谷歌安排的公司大巴车仅在硅谷一天单程就要运送10000人次，也就是说在早晚高峰的时候，谷歌帮助社会从路上减少了1万辆汽车。这么做的还有苹果、脸书和领英。这是几家非常有社会责任的公司，但后面巨大的成本或许不是每个企业都能承担的。所以当今才有这么多人，无论是IT巨头还是初创公司，都希望通过科技手段，无人驾驶和拼车共享的方法来彻底解决这个社会问题。

   半个月前从上海市区坐磁悬浮去机场，300公里每小时的极速体验的确不错，大大节约了时间成本。在龙阳路站买票的时候，看到50元的标价，递过去现金，售票员二话没说，熟练地找回了50元和一张车票，整个过程在3秒钟完成。这时，我才注意到玻璃上贴着一张小字公告：“持有当天机票的乘客可以享受8折优惠”。哇靠，我心里一阵吐槽：你丫好歹问一句啊，来坐磁悬浮的都是去机场观光的吗！

半年前，我和爸妈开车玩美西的国家公园，从第一站的锡恩，到布莱斯，再到拱门和峡谷地，最后一站是大峡谷。那是一个阴雨天，对于4点多才到的我们可不是什么好事儿，雨雾朦胧了窗外一切景色，我们的心就跟外面的积雪一样，拔凉拔凉的。在售票亭，工作人员刷卡的同时和我们聊了起来，问我们从哪里来，我告诉她我们从拉斯维加斯出发，一路看了很多国家公园，景色都特别美。她打断了我，问一共去了几个公园，因为如果超过100美金的的话，买公园年票才划算。我赶快找出之前门票的收据，一算，果真花了110有余。她一边帮我把刚刚在信用卡上的收费取消，一边细心的给我讲述公园年票的细则。几分钟之后，她递给我的是：10多美金的退款，大峡谷的免费门票，和一张美国国家公园年票。

其实，在上海多花了的这10人民币和美国省了的这30美金都不是什么大事，只是两个出于不同“时空”的独立事件。其实就是闲聊两句，把本来可以简单地收30块就完事的例行程序，变成了取消信用卡收费、退钱、解释、补发年票，我相信背后没有哪项工作条例让她这么做，有的肯定是一份热爱工作和生活的心，一份传递温暖的人情味。再说坐磁悬浮买票的乘客，我想80%都是去坐飞机的吧，你一声不吭，甚至连指一下公告的心都没有，只是机械性的收钱出票，最多只能是一个售票员吧。不，可能是一台慢动作的自动售票机。

   在硅谷，白人、华人、印度人三足鼎立，是这个社区组成的真实写照。虽然有耳闻印度人打压欺负华人的事件，但说实话，从我的第一任印度老板到组内组外同事，他们都给我留下了很好的印象，有些成为了生活之中的朋友。印度人喜欢抱团，他们互相帮衬初来乍到的朋友，对陌生同胞伸出援手，更在工作和仕途上关照有加。反之，华人圈子里勾心斗角的诸多现象值得反思。

比如，两年前在微信朋友圈里流传的一篇文章记忆犹新，作者刚刚离开原先的公司，就开始吐槽讽刺它的种种不好，说之前的时间彷如养老。我承认大环境固然重要，但每个公司都有高效的团队，也有偷懒的员工；有积极努力的氛围，也有抱怨不完的个体。一个人的工作状态和自己的态度和追求挂钩，把消极情绪拿到公共平台上表达肯定不妥，只能说明自己的无“德”无“能”，还会让外界用不公平的眼光看待公司内的其它员工。说的形象一点就是自己离开了，还要突出自己目前的优越感，最后使劲儿把身后的门关上。换新的工作有各种各样的原因，我只是想说当自己做出改变之后，多说点好话，请为后面的人留点余地，为他们敞开一扇大门。

这些问题不仅仅出在换工作上，比如很多拿到绿卡和美国公民的华人，因为自己的身份问题解决了，所以立场瞬间就发生了变化，结果他们倒成为了反移民提案的倡导者。几年前，加州的一位华裔议员提出所有申请绿卡的人要先申请perm从而大大加长了申请时间就是很好的例证。当然，公平的来说，立场和身份决定思考问题的角度，态度180度大转弯可能倒是情有可原。

思考这个问题有一段时间了，因为有这样思维的人不在少数，到底为什么我们那么容易见“利”思迁？是不是因为我们的私心太重？还是因为从小就生活在一个竞争激烈却又不懂得分享的环境中？

做了三年多的管理岗，有一点理念我深信不疑就是要帮助手下的员工成长。我在工作中是个幸运的人，没有遇到大的坎坷；从外人看来也是升职快于同龄人，所以我特别希望把自己的经验和观念分享给身边的同事，帮助他们不走弯路，更快更好地发展。我觉得定义一个好老板一是要建立出色的团队，第二就是组里会有比他更加优秀的人出现。但真能做到这些并不容易，因为人与生俱来就有危机意识，尤其成长在弱肉强食的淘汰机制的环境中，似乎看不惯别人比自己好是常态，自己总要留一手也是公理，所以才会让怀疑、嫉妒趁虚而入。

在美国的大公司里，经常看到印度的高管，但华人的比例却很少；每当讨论到这里的时候，我们很容易找到一个原因：英文。语言肯定是工作中重要的一环，能说能吹能拉帮结伙，才能让别人为自己的想法和成绩认可和买单。但我觉得西方普世的价值观和思维方式是隐藏在深处更重要的一层原因，懂得与别人分享美好的事物，乐于为他人修桥铺路，能为他人打开一扇门是一种美德。

写在婚礼之后

作为第一个嘉宾发言非常荣幸，大家对我的发言似乎都寄予了不少期待，还被安排和伴娘团的发言打起了擂台；不过我承认，我的发言可能是没有对面的精彩，可能泪点也不多；事实上，发言的基调本来也不是煽情路线。准备素材的时候在故事里植入了不少梗儿，虽然在讲出来时候在座的只有一半人有反应，但代表伴郎这边的朋友自然要说一些属于我们的话，讲属于我们的故事。

正文如下：

作为王者的伴郎参加婚礼，感觉非常的荣耀。毕竟，王者的排位，抱紧大腿才不跪。青铜白银和黄金，不如赢得天儿的心。这是我第三次辅助ADC了，前两次伴郎的经历也居然也都是王姓，但只有最强王者这把我带飞，而且一飞就飞了这么远，这美丽如画的夏威夷。

植入广告做完了，说说我和王哲怎么认识的吧。其实这个我也不记得。 但掐指一算有11多年的情分了，真的很的不容易。我们是因为大学的时候就在一起玩魔兽世界而熟起来的，一起给竞技场充分到2600，我不服他的术士，他要虐法师爸爸，怼来怼去竟然创造了那么多美好有趣的回忆，直到今天我们再聊起那段时光，嘴角都会向上。

我们算是因游戏结识，不过花最多时间一起的可能还真不是游戏里，而是在慢慢长夜里。我最开始学习夜景拍照的时候，还是王哲教我拍下咖啡馆与广场的三个街区，怎么捕捉北京北京霓虹灯和月亮的距离。我俩都很执着于探索，因此踏上了一个个被人称为甜蜜的两人旅程，什么世界的尽头，什么天涯海角，什么冰天雪地，什么极光大雾，我们两个人都曾经历。2012年的冬天，我们一起去page，零下10度的极寒之中，我们却要拍星轨，凌晨两点，我俩坐在车里，把相机往外面一放，黑暗中独处了两个小时。和有为了拍阿拉斯加冰川的洞穴，全身湿透的又几乎迷路的我们要叫直升机救援。我觉得好朋友就是总有很多话可以说，但不想说话的时候又不觉得尴尬，一个动作就知道又要按下快门的默契了。

我比王哲早半年在湾区开始工作，也是在我们一起旅行的路上，2012新年的第三天，他接到了英特尔的电话，拿到了梦寐以求的工作。谁知道从此他的工作狂模式也随之开启了，晚上10点多，11点微信里还说人在公司。我们几乎每个周末都在福斯特幽会，吐槽下工作和不给力的薪水，畅想下未来的想法，而计划旅行拍照一直没有停止。

三年前，另外一个好友王葱也加入了我们，于是我们三个皮匠就变成了强大的福斯特一studio，励志要把福斯特变成艺术的殿堂。因为王哲有时不知道什么原因就会酷起来，情绪不好懒得理会我们，冷酷起来的他就当之无愧成为了studio的CAO,首席艺术官，广大好友亲切称他为boby老师。

在一个平静的下午，我们都做着平淡的工作，突然手机一阵收到了消息：哥们，我要告诉你们一下，我要结婚了。纳尼？！！连女朋友都没有怎么就结婚了。我赶快和王葱互通了消息，细数了一下王哲过去一年身边交往过的所有女生，哎呀，这真的太困难了，一个都没有！好在我们被告知当天就能见到天儿本人，所以好奇又震惊的我们极速成立了探案团，一路杀到SanJose，饭桌上见到了天儿。一顿饭了解到他们是小学同学，而且王哲在学校就喜欢她，我们这才为他松了一口气。

然而天儿一来，我们就发现王哲变了，怎么喜欢上了猫猫狗狗，怎么还能发出“哎呀，teddy 呀！”这样的声音。周围所有的朋友都发现人设都不对了，这还是我们认识的王哲么！所以我代表你的好友郑重地告诉你：王哲你不酷了。可是我们也慢慢发现王哲开始说不要在加班了，懒觉睡到中午的王哲也不见了，和大家距离越来越亲近了。又没过多久，胡子留上了，发卡也带上了，”I cando it”的T恤不见了，大风衣穿上了，俨然变成了福斯特城时尚的风向标了。一年前寄宿王哲家半年，后来再去发现纸箱电视柜终于淘汰了，这个家伙终于开始生活了。

看到这些变化，看到你能找到每天都让你开心幸福的人，我们都为你感到开心。11年的友情，毕业、单身狗起来、第一份工作、一起做studio，直到今天你走入幸福的婚姻，好基友的使命似乎都完成了，成千上万的段子、回忆、槽点真的很难在这么短短的发言里囊括，代表王哲身边的朋友祝福你们新婚快乐。

   每次外出旅行都有大量整块的时间供我摆布，又赶上臭名昭著的美联航先是取消，再又延误我的航班，这次的“闲暇”时间就尤为充裕，让我直接就在机场读完了“一个宇航员的地球生活指南”。书名最先吸引了我的眼球，想看看一个“太空人”究竟对我们“地球人”有什么高见，但只是翻开了几页，与其说知道了实情，不如说懂得了道理：对于宇航员来说他们在地球上的时间要远远多于在太空的时间，所以从他们的视角来诠释工作、生活和责任，站在了更高的维度却又适用于地球上的每一个人。

作者Chris是加拿大的第一个太空人，去太空是他9岁时的梦想；但是加拿大连个宇航局都没有，所以他需要一步步计划，从飞行员到试飞员，再到NASA，从加拿大到美国，一路为梦想迁徙了很多城市，历经事业、感情、家庭、健康各种坎坷和艰辛。对于多数人来说，追寻梦想是艰难的孤独的，尤其在大环境没有必备条件的情况下；一个人可能会被短时间的利益和兴趣所驱动，但不能成为持之以恒和成功的必要条件。他为第一次10天的太空之行训练了10年有余；为了第二次和太空行走，花费的两年的准备和地面模拟；唯独第三次54岁的他作为国际宇宙空间站站长才有幸呆了将近5个月时间。所以对于一个宇航员来说，21年的职业生涯，只有166天在宇宙的时间，而前两次加起来竟然不过30天，驱使他的动力绝对不仅仅是去太空的结果，而是对这份事业和享受过程的钟爱。而作为读者更是钦佩、羡慕他能够一直追逐自己的梦想而幸福着。

然而这些宇宙之旅都不是天上掉下来的馅饼，Chris要学习各种飞行器的驾驶，各种紧急失控时的对策，海量的航天、机械知识，所以还要通过各种考试选拔，才能一步步成为NASA选拔出来的精英。所以用他自己的话说，他平时的作业和考试比他的儿子还要多，每天晚上和周末用来研究学习各种材料更是家常便饭。然而，进了航天局以后更不能松懈，因为宇航员之间的竞争更加激烈，每一批远征只有3个人而已，除了常规的训练以外，还要学习如何操作空间站上的机械臂，如何进行各类试验等等；所以，这种一直学习充电的精神是一种榜样性的激励。

书中给我印象最深的一个单词就是“再次检查（double check）“，反反复复用了非常多次，也出现在各个环节。2年多的训练，只为了操作一项太空行走任务；先在地球上进行了各种可预见情况的模拟，才有可能在太空中处理妥当。太空中孤助无缘，任何一个小小的失误都可以导致丧命或者让几年的研究成果毁于一旦。所以，就算重复了上百遍的动作和流程，仍然不敢怠慢，所以总是要再次确认。我想这应该就是“rocket science”的独特之处吧。

这本书很多章节都引人思考，产生共鸣。在大多数人的眼中宇航员是社会中的佼佼者，的确，印象中的宇航员有着各方面的才能和充沛的知识，大能修理空间站，小能疏通太空“马桶“，他们还有着过人的意志和判断力。但很少有人描绘图画的另一面，他们克服了很多困难，经历了家庭、工作的考验，只为在太空中那几天“贡献”的时间。

我也曾经一度怀疑为什么要花纳税人的钱去探索太空，但书中的一段话点醒了我；早在远古时代，习惯了居住在洞穴中的人类，因为有好奇外面世界的人，才发现了如此美妙的大千世界。有扬帆远航的先驱，才探索发现了新大陆和闪耀的人类文明。那太空探索也是如此，我们总要有人，好奇的人，大胆的人，迈出这重要的一步，去探索未知的宇宙。

    刚刚过去的29岁生日，与以往比没什么特别，早上起来健个身，吃顿丰盛的早点，然后一边听着电话会议一边开车去上班。忙乎了一整天，下午5点多同事们都跑来办公室聊天，享用一角专门手工打造的芒果生日蛋糕，与这么多和睦的同事相处让人心暖幸福。晚上约了二王夫妇一起吃饭，五个人围着老北京铜锅吃了顿痛快的涮羊肉，最有又有私人订制蛋糕，特别满足。知道我是一个人也是回家，所以饭后拉着我一起去唱k，没开门又转战台球。这些情谊我都记在心上。

和朋友聊到过生日，几个人反应都是越来越不喜欢过生日，因为是又“老”了一岁而不是“大”了一岁，马上就要到了“而立”的年龄，所以心里不甘；我似乎倒是可以泰然对待，既没大喜也没大悲。没有什么特别遗憾的事情，也就没有“回到过去”的意义；一个生日改变不了什么，人的意志力和性格也不会发生突变，很多事情都是日积月累和形成习惯的结果。如果对未来充满了忐忑，对过去抱有遗憾，对成长的一岁感觉忧伤，那就更应该抓住当下，无悔才是最好的答案。

同事在办公室问我生日的愿望是什么，我反问道你们说的是切合实际的希望还是“世界和平”的希望。其实，我好像很多个生日都未曾想过这个问题了，过了幻想童话的年龄，所以后者毫无意义，而前者也更应该是平日制定好的小目标和大方向了吧；所以我就说那就是希望能够完成今年给自己制定的三个resolution吧：学法语、健身和多拍照。

其实生日一个人过没什么大不了，一个人看看沉睡中的城市夜景，静静地想想自己的计划和人生；或是到海边走走吹吹风，翻上几页都快落灰了的书。但有好朋友一起热闹庆祝一下更好，传递分享这份快乐，也算是一个好友们再聚首的缘由。这个生日，如果之前每一个生日一样，感谢父母发来的“长篇贺电”以及未曾提及过的“番外故事”，感谢ZXY的生日礼物，感谢两位朋友亲手制作的蛋糕，更要感谢你们所有人的陪伴、牵挂和祝福。

美好的回忆：